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应当说，共享经济的发展，仍有巨大空间。但共享经济的发展，不能是前几年那种野蛮生长的态势，而应该是基于市场需求的良性发展，是真正解决市场痛点的发展。要实现这个目标，需要发挥市场的决定性作用，也需要发挥产业调控与市场监管的作用。首先，在产业发展空间上，个体理性不等于集体理性，资本过度密集投入并不意味着资源最优配置。对此，相关部门需要有一个宏观趋势把握，在尊重市场主体投资意愿的同时，通过提供更加充分的信息、加强行业指导与沟通等方式，减少市场主体投资的盲目性；应该是科学规划和市场投放相结合，使共享经济的发展试错成本尽可能最低。

据公开资料，招商基金成立于2002年12月27日，注册资本达到13.1亿元，员工数量为397人（不含子公司）；由招商银行持有55%的股权，招商证券持有45%的股权。Wind数据显示，截至2018年末，招商基金的公募资管规模为3833亿元左右，其中年内增长较快的是债券基金的规模。

意大利官员将会面讨论预算问题11月24日，欧盟委员会主席容克（Jean-ClaudeJuncker）和意大利总理孔特（GiuseppeConte）参加晚宴，会面讨论了意大利的预算问题。孔特布鲁塞尔花了部分时间，试图向容克和欧洲领导人兜售预算方案。

今年9月，海南省委省政府专题研究部署水源地环境整治工作，督促各地市进一步采取有力措施推进问题整改，取得了积极效果，但仍有部分地市完成整治任务面临严峻挑战。截至目前，在三亚市5个水源地15个环境问题中，3个完成整改，完成率20%；儋州市2个水源地7个环境问题中，2个完成整改，完成比例不到1/3，远低于全国平均水平。余下的问题中，有的仅完成了整治方案，尚未开展实质性工作，导致后续工作压力巨大。

池幼章说：利民皮鞋是磨出来的，靠的是坚忍。我曾走遍全国进行实地调查，找出产品和管理方面的问题，进行改进。另外，我还借由百货店的窗口，了解国内外最新的市场需求、潮流走向，及时对产品进行更新升级，才将负债亏损的企业带出了困境。当然，利民皮鞋厂之所以能迅速发展起来，与池幼章先进的管理理念也有很大的关系。创业初期，池幼章就推行一周 5 天工作制，工作日提供免费午餐；挑选精兵强将组成荣誉车间；打破‘大锅饭’，改革工资分配制度，重奖能人（在普通员工只有几十元工资的情况下，他给技术人员一次性 5000 元奖励）；建设‘花园式工厂’（企业有专业园丁和养鸟师傅）；提高员工福利待遇（利民的员工不仅工资水平处于行业顶端，其它福利待遇也非常好。在固定电话还是有钱人家奢侈品的年代，利民鞋厂的中层职工却人手一台；每位员工过生日时，厂里还会送上专门的礼物和蛋糕。即便是后来利民最困难的时期，池幼章也未曾拖欠员工一分钱工资）……

在业内人士看来，以上的操作也是为本月LPR报价下调“铺路”。苏宁金融研究院高级研究员陶金对《证券日报》记者指出，逆回购利率调降的政策含义更为重要，很大程度上给予了LPR继续调降的银行资金成本降低的基础。中信证券固收首席分析师明明也认为，11月5日MLF“降息”直接下调了LPR的报价基准，11月18日OMO“降息”的目的之一也在于进一步压低银行资金成本，从而顺利引导1年期LPR报价再次下行。